Et si vous construisiez votre propre business dans un groupe solide, avec les moyens d’y parvenir ?

Vous ne cherchez pas juste un poste commercial. Vous cherchez un terrain de jeu.
Ici, tout est à créer : une activité, un portefeuille, une dynamique commerciale… avec un socle déjà existant pour accélérer.

Nous recrutons pour un acteur international reconnu dans les solutions techniques pour l’industrie, qui lance et structure une nouvelle activité à Lyon (Chassieu).
Objectif : développer l’activité sur la partie énergie au sein d’une agence déjà performante sur la partie fluide.

Vous démarrez avec un avantage réel : la possibilité d’amorcer votre prospection via un portefeuille existant côté fluide… mais votre réussite reposera sur votre capacité à ouvrir, convaincre et développer.

À la clé : un rôle à fort impact, une autonomie réelle et la possibilité de construire une activité qui vous ressemble.

Un projet de création, pas un simple poste

Ce recrutement s’inscrit dans une dynamique claire :

• Création d’une activité au sein d’une agence existante

• Construction d’un portefeuille clients from scratch

• Objectif de 500 K€ de chiffre d’affaires dès la première année

Vous intervenez principalement sur la région Auvergne-Rhône-Alpes, avec un démarrage centré sur le Rhône (69), puis une montée en puissance progressive sur l’ensemble du territoire.

Pourquoi ce poste peut changer votre trajectoire

• Un vrai rôle de développeur : vous créez votre portefeuille, vous ne le reprenez pas

• Un effet levier immédiat : accès à une base clients existante côté fluide pour amorcer votre activité

• Un environnement structuré : outils, CRM, process groupe, KPI clairs

• Une rémunération motivante : 46 K€ fixe + 6 K€ variable + intéressement (~5 K€)

• Statut cadre + 10 RTT + véhicule de fonction

• Formation au siège pour monter rapidement en puissance

• Des perspectives concrètes dans un groupe international en développement

Vos missions

• Développer l’activité sur votre secteur

• Identifier, prospecter et convaincre de nouveaux clients industriels

• Construire et piloter votre portefeuille de A à Z

• Proposer des solutions techniques adaptées aux enjeux clients

• Suivre vos performances via des KPI précis (hebdo)

• Assurer un reporting rigoureux dans le CRM

• Collaborer avec les équipes internes pour sécuriser et développer vos affaires

Conditions et environnement

• CDI – statut cadre

• Localisation : Lyon

• Zone : AURA (démarrage 69, puis extension)

• Rémunération : 46K fixe + variable

• Véhicule de fonction

• Intégration prévue mai / juin en fonction du profil

Le profil qui fera la différence

Vous avez :

• Une expérience commerciale confirmée (min. 3 ans en CDI)

• Une connaissance du secteur industriel et de ses acteurs

• Une expérience en vente de solutions techniques (équipements, services industriels…)

• Une culture du résultat avec suivi d’indicateurs et CRM

• Idéalement un réseau local activable

Et surtout :

• Un vrai tempérament de chasseur

• Le goût du terrain et de la prospection

• Une capacité à structurer votre activité

• Un esprit d’équipe et une organisation solide

Niveau d’anglais : B2 minimum (C1 apprécié)